医心向党·强基争先㉔义乌市卫生事务管理服务中心：以融促通推进“党建＋业务”双螺旋提升

  为全面学习贯彻党的二十大精神，庆祝中国成立102周年，深入推动“牢记嘱托、强基争先”行动，卫健局党委持续推行党支部“B（标准）+T（特色）+N（若干任务）”内容体系建设，组织并且开展了“一单位一品牌、一支部一特色”活动，积极打造一批具标志性、高辨识度的卫健党建金名片，扎实推动星级品牌党支部创建活动。现推出党建特色工作巡礼系列报道，集中展示卫健系统党建工作亮点，互学互促，推动基层党建工作跃迁升级。

  义乌市卫生事务管理服务中心党支部深入学习贯彻党的二十大精神，秉持“党建统领聚合力 勠力同心促发展”的思想理念，坚持党建工作与业务工作深层次地融合，以融促通，推进“党建＋业务”双螺旋提升，为全方面推进卫生事务管理服务工作注入新动能。

  坚持党建和业务工作一起部署、一起谋划、一起落实，推动党建工作和业务工作深层次地融合，坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业务，教育引导党员干部自觉把讲政治贯穿于强化自身党性修养和落实岗位工作职责中去。严格执行“三会一课”制度，用好“学习强国”平台，组织党员干部走进陈望道故居等红色教育基地现场研学，积极参加卫健系统微党课比赛等活动，开展线上线下同步学强化理论武装。加强党员管理，抓实党员“十二分制”管理，评分结果纳入党员先锋指数考评管理，全面激发党员干事创业的热情。

  坚持“服务、监督、管理”理念，深入开展公立医院经管年活动。完成月度、季度、年度财务数据分析，为发展决策提供重要参考是依据。强化财务日常监管，推进三年一轮全覆盖的行业内部审计、开展领导干部离任经济审计、组织工会食堂等经费专项督查，强化内部监督职责。组织全市各公立医疗卫生机构从事财务、审计相关岗位工作人员进行财务管理普遍的问题及应对的专项培训等，提升业务水平。2021-2022年完成公立医疗机构领导任期经济责任审计14家，内部审计6家，专项审计检查23次，分别出具审计报告和整改意见，为防范财务风险、保障经济有效运行提供重要的参考依据。

  完善信息化建设项目协同推动机制，优化项目建设流程，加强各类信息化项目落实见效，2021-2022年完成信息化项目建设21项，涉及资金1400余万元。助力数字医共体建设，实现信息共建共享、相互连通，提升服务质量和运行效率。开展门诊病历、处方、检查、检验、住院等数据标准化规范化采集，加强医疗数据治理，丰富“健康大脑”数据中心，并实时关联至电子健康档案，整合形成全人群、全要素、全周期健康档案数据，2020年至今累计建档73万份。做好信息化日常维护管理，健康数据归集管理，为数字赋能医疗提供保障。组织网络安全攻防演练，开展网络安全事件应急处置，强化专业技术人员培训，保障我市医疗网络畅通高效。